5.00(3 Ratings)

Budowanie efektywnych procesów rozwojowych z wykorzystaniem nowoczesnych narzędzi

43m
10
Curriculum

Moduły kursu:

Proces rozwojowy

  • Proces rozwojowy vs incydent szkoleniowy
    00:03:40
  • Ocena procesu rozwojowego
    00:11:01

Badanie potrzeb rozwojowych

  • Zastosowanie mCoachingu w badaniu potrzeb rozwojowych
    00:09:08

Realizacja procesu rozwojowego

  • Rozwiązania, czyli realizacja procesu rozwojowego
    00:07:14
  • Przełożenie mCoachingu na efekty
    00:04:30

Korzyści i podsumowanie

  • Korzyści z wykorzystania mCoachingu
    00:06:14
  • Podsumowanie szkolenia
    00:01:02
About the instructors

Filip Suliborski

Trener / psycholog

Praktyk biznesu,  magister psychologii, specjalizacja: psychologia zarządzania i doradztwa zawodowego. Pracuje jako trener od 1999 roku, najpierw w branży ubezpieczeniowej, a od 2007 roku realizuje działania rozwojowe w różnych branżach, przy czym zdecydowanie najwięcej działań podejmuje dla branży  motoryzacyjnej.

Od 2000 r. do 2007 r. zarządzał zasobami ludzkimi na stanowisku Dyrektora Dystryktu ds. Szkoleń, w międzynarodowej firmie branży finansowej – Amplico Life. W tym czasie zdobył doświadczenie w zakresie zarządzania ludźmi, planowania budżetów i odpowiedzialności za kluczowe KPI związane z „Man Power” sił sprzedażowych.

Student Ratings & Reviews
5.0
Total 3 Ratings
5
3 ratings
4
0 rating
3
0 rating
2
0 rating
1
0 rating
  • student avatar
    10 miesięcy ago
    5.00
    Praktyczne i ciekawe podejście skłaniające do przemyśleń i inspirujące dziękuję
  • student avatar
    10 miesięcy ago
    5.00
    I o to chodzi! Świetne narzędzie. Liczę, że użytkownicy szybko poznają jego wartość.
  • student avatar
    11 miesięcy ago
    5.00
    ok
Free
Średnio zaawansowane

Dla kogo:

  • Dyrektor HR
  • HR Biznes Partner
  • Dyrektor Działu Szkoleń
  • Szef firmy szkoleniowej
  • Dyrektor Działu będącego beneficjentem szkoleń
  • Trener

Wymagania:

  • Poznanie idei mCoaching

Zawarte materiały:

  • Lekcje video